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东航股份人才测评委第六期培训顺利实施

11月24日、25日格略集团为东航股份进行了为期2天的测评技术培训活动

作者:人才测评事业部

时间:2015-11-25

    为更好地服务公司选拔高素质、高水平人才的任务,2015年11月24日、25日,项目首席顾问、格略集团心理管理研究院院长郭金山博士以及测评中心负责人林洁莹主任对东航股份公司各部门、各分公司总经理,进行了为期2天的测评技术培训活动。

    本次培训涵盖了评价中心基本理论、技术以及面试技巧等,除课程讲授外,在每个环节设置上,两位讲师还结合学员的实际情况精心设计了许多演练和分享环节,以保证学员能及时将理论知识及时转化应用,并促进学员间的互相激发与交流。不仅如此,郭博士结合多年在东航测评经验,提供了很多更切合东航实际、更具实用性的方法指导。

       培训结束后,在场学员表示不仅掌握了多种能够应用到日后工作中的选拔招聘技术,也学习了将学到的“识人技术应用于日常团队管理工作中。

    自2013年以来,格略集团已为东航股份举办了六期测评委培训活动,共有近150名领导参加了培训,有近70人进入东航测评委,参与到东航优秀人才的选拔工作中。